残業手当を付けるのは、１日８時間を超えるときですか。それとも、週で４０時間を超える分ですか？

時間外労働に対して残業手当を支払うご質問ですが、１日８時間を超えた分に対して支払い、それ以上に週労働時間が４０時間を越えた部分が多ければその越えた部分も対象になります。例えば、１週間中に８時間を越えて働かせた時間の合計が５時間で、週労働時間が４４時間であれば５時間に対して残業手当を支払うことになります。

１週間中に８時間を越えて働かせた時間が５時間でも、週に６日働かせて４８時間となれば８時間の残業手当が必要になります。つまり、１週間中の８時間を越えた時間数の合計と、１週間の労働時間数の合計が４０時間を越えた時間数とを比較して、いずれか大きい方が時間外労働となりますから、その分の残業手当を支払うことになります。

完全週休二日の場合は基本的に１日単位で８時間を越えたか否かで判断すれば良いのですが、週６日労働の場合は週４０時間との比較が必要となってきます。