育児介護休業職場復帰プログラム実施奨励金（育児・介護雇用安定等助成金）

オススメ度 　★★★☆☆
申請難易度　★★★☆☆

育児や介護で休業した従業員の円滑な職場復帰を図るための職場環境適応講習等の職場復帰プログラムを実施する企業に対象従業員１人当たり２１万円（中小企業以外は１６万円）を助成金として受給することができます。

金額は少ないですが、既に育児休業の実績がある企業はルール作りとして取り組めば無理なく受給できると思われます。

少子高齢化に伴い、従業員の育児・介護問題が仕事上支障をきたしているケースは多々あるでしょう。その解決策とまではいかないと思われますが、利用できるものは積極的に利用すべきです。

すぐに取り組めないとしても知識として認識し、請求できる準備はしておくべきです。

【お問い合わせ先】(財)２１世紀職業財団の各都道府県窓口まで
http://www.jiwe.or.jp/gyomu/support/assist1_6.html